在“三八婦女節(jié)”這個(gè)特別的節(jié)日里，迎來(lái)伊百盛公司三月份的員工生日會(huì)，在這個(gè)喜氣洋洋的日子里，大家臉上綻放出最美的笑容，為壽星們送上最最真摯的祝福。
中午12點(diǎn)，生日會(huì)在主持人一聲熱情響亮的問(wèn)好聲中拉開了序幕，主持人首先宣讀了生日壽星的名單，接著公司生產(chǎn)經(jīng)理吳斌德代表公司給每一位在3月份生日的員工送上禮物和生日卡，對(duì)他們致以誠(chéng)摯的問(wèn)候與美好的祝愿，祝福壽星們事業(yè)進(jìn)步、生活美滿。其他同事也紛紛給他們送上五花八門的祝愿，同時(shí)公司的管理群里每一位員工都為壽星們發(fā)去紅包，表示祝福，被熱情包圍的壽星們，個(gè)個(gè)喜上眉梢，情緒高漲。
當(dāng)"祝你生日快樂(lè)……"這首熟悉而美妙的旋律響起，全體員工起立，圍著壽星們齊唱生日歌，壽星們閉著雙眼，許下了生日愿望。吳經(jīng)理與全體壽星們一起切開生日蛋糕，現(xiàn)場(chǎng)氣氛再次被推向高。
過(guò)生日的員工表示，公司的這種氛圍非常溫馨、和諧，讓大家充滿了做好工作的動(dòng)力。充分感受到伊百盛大家庭的溫暖與關(guān)懷。
“以人為本”是一個(gè)現(xiàn)代企業(yè)文化的核心競(jìng)爭(zhēng)力，優(yōu)秀的企業(yè)應(yīng)該具有一種內(nèi)涵豐富、底蘊(yùn)深厚的企業(yè)文化?？茖W(xué)管理和人性化處事相結(jié)合是企業(yè)文化的重要組成部分。公司以開展形式多樣、內(nèi)涵廣泛的活動(dòng)，促進(jìn)員工溝通和交流，展現(xiàn)公司文化魅力，而為每月過(guò)生日的員工舉辦集體生日會(huì)則是其中一種方式。無(wú)論舉辦什么活動(dòng)，大家都會(huì)認(rèn)真策劃，精心準(zhǔn)備，讓每一個(gè)“伊百盛人”都能感受到公司的深情關(guān)懷，感受到這個(gè)集體的溫暖和幸福。